| 律师你好，我于2月19号开始工作一家餐饮店，没有签订劳动合同，口谈工资是4000元一月，压二十天工资，3月工作10天表现好老板20号发2000元，到3月份工资涨到五千，且开始发放，到四月4号借了五千，四月20号发上月工资3000元，还欠老板3000。期间还发了200红包，四月还剩两千工资和五月123号假期不算三倍工资共计2300元，从上班到离职期间一共休息了两天，原本3月已经跟老板说离职老板要求招到新人后再同意我离职，且招到后却以人员不足为由不让我离职，到四月份20号左右招到新人且我用心交接工作完成，托到五月4号自离，后面老板就把我拉黑，说是工资已经给我结清，原因是按2/19-3/19一个月算3500工资发放。3/19－4/19起算五千。请问这样我该怎么办？ |
